為使“雙師型”教師進一步了解快遞企業，更好地掌握企業崗位操作流程，完善下一步的物流管理專業教學工作，暑假期間經濟管理系選派6名專業教師到DHL中外運敦豪深圳公司進行為期兩周的頂崗鍛煉。
中外運敦豪深圳公司的林睿經理，對我院教師到企業頂崗表示非常歡迎，公司服務中心邱經理將頂崗教師分別安排到了前臺接待、大包裹復重、輸單掃描、安檢、文件和花袋（小包裹）復重等崗位。大家虛心學習，在工作人員指導下直接操作，與公司員工一樣，每天以郵件形式上交，熟悉了流程和異常情況的處理。他們每人每天都要對頂崗情況進行總結，注意將崗位任務與專業課程相銜接。在熟悉業務的同時，大家還深切感受到在DHL工作需要具備吃苦耐勞、團隊協作精神，這是企業員工應具備的通用職業素養。通過頂崗鍛煉，老師們感覺要進一步轉變應用型人才培養模式，加快專業課程內容與快遞職業標準對接，教學過程與生產過程對接，提升學生的就業競爭力和創業能力，將學生培養成工作扎實、吃苦肯干、熱愛集體、能為企業創造效益的技能型人才。各位頂崗教師虛心請教、認真踏實的作風，得到了DHL員工的一致好評。
頂崗期間，老師們分別去DHL在寶安機場附近的西區服務中心和在深圳口岸的營業部看望就業的學生，詢問工作和生活情況。公司領導對我院DHL訂單班學生極其贊賞，愿意繼續與我院深化合作，歡迎我院更多的畢業生到公司工作。
DHL是全球知名的郵遞和物流集團公司，2013年8月與我院經濟管理系簽訂了訂單委培合作協議，共同制訂培養方案，在企業建立學生實習基地，學院成為企業人才培養基地。學院第一批訂單班學生已經于2014年5月中旬到崗。
