新奧定向班待遇優(yōu)厚
1、 定向班學(xué)生入學(xué)簽訂就業(yè)協(xié)議，畢業(yè)后直到新奧集團(tuán)就業(yè)。
2、 在校學(xué)習(xí)期間50%優(yōu)秀學(xué)生享受新奧集團(tuán)頒發(fā)的每生每年200-800元不同等級的獎(jiǎng)學(xué)金。
3、 享受免費(fèi)發(fā)放的新奧班服
4、 享受新奧高級培訓(xùn)師不同內(nèi)容的專業(yè)培訓(xùn)，到新奧酒店進(jìn)行教學(xué)實(shí)習(xí)并享受生活補(bǔ)貼，每月最低1100元。
5、 頂崗實(shí)習(xí)期間享受實(shí)習(xí)工資，月薪1500元--2000元
6、 畢業(yè)后三年就業(yè)合同期滿再享受一次性工作獎(jiǎng)勵(lì)6000元—10000元，并可續(xù)簽合同。
就業(yè)上崗后薪酬福利優(yōu)厚
1、 具有競爭力的薪酬，月薪2000元-3000元，每年兩次上調(diào)工資的機(jī)會(huì)，享受年終獎(jiǎng)金和五險(xiǎn)。
2、 享受三八婦女節(jié)、防暑降溫、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)假日福利。
3、 統(tǒng)一發(fā)放工服，每月勞保用品和法定加班費(fèi)，員工生日贈(zèng)送生日購物卡。
4、 享受優(yōu)越的免費(fèi)住宿條件，包括空調(diào)、電視、地暖、無線網(wǎng)、員工平價(jià)超市、免費(fèi)三餐等，班車接送員工上下班，每年組織員工外出旅游。
5、 享受帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、探親假、法定假日等各類假期。
6、 享受崗位調(diào)整以及升職機(jī)會(huì)，并根據(jù)員工實(shí)際情況，可實(shí)現(xiàn)在集團(tuán)內(nèi)轉(zhuǎn)崗。
廊坊市電子信息工程學(xué)校旅游服務(wù)與管理專業(yè)畢業(yè)生長期留在新奧工作、晉升發(fā)展的已有60余人，優(yōu)秀畢業(yè)生代表有：樊建勝、張榮榮、趙玉蘭、姚玉紅、陳俊梅等。
京東方班享受待遇：
1、 京東方班學(xué)生入班簽訂培協(xié)議，免試到京東方實(shí)習(xí)，畢業(yè)后可在京東方就業(yè)。
2、 京東方提供3000元/班/年的獎(jiǎng)學(xué)金。
3、 京東方班學(xué)生享受京東方提供的學(xué)習(xí)用品。
4、 頂崗實(shí)習(xí)期間享受實(shí)習(xí)工資3000-3500元/月。
5、 享受京東方設(shè)置的專業(yè)培訓(xùn)、參觀及優(yōu)先實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。
就業(yè)待遇優(yōu)厚：
1、 薪酬：就業(yè)后綜合工資3200—4000元/月，每年一次上調(diào)，社會(huì)保險(xiǎn)齊全。
2、 福利：免費(fèi)工作餐（一日三餐）
公司提供集團(tuán)公寓：空調(diào)、液晶電視、熱水器、洗衣機(jī)（每月30元管理費(fèi)）。
節(jié)日禮品、生日賀金、帶薪年休假、公司旅游。
3、 晉升：公司提供完善的晉升通道，定期進(jìn)行職級/職務(wù)晉升評定。
報(bào)考條件：身體健康，無色盲色弱，可適應(yīng)倒班工作。
身高要求：男生165cm以上，女生155cm以上。
年齡要求：入學(xué)年滿14歲半。
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